Я работала в муниципальном учреждении, была Oracle DBA и вообще кем угодно, если это как-то отдалённо связано с компьютером (например, выбирала электронные весы).

В апреле нам разнесли уведомления о том, что с июня обрезают зарплату, поэтому я принялась усиленно искать другое место. Нашла, написала заявление об увольнении и принялась за поиски кого-нибудь вместо себя.

Зарегистрировала наше учреждение на всем известном сайте поиска работы, разместила вакансию «Администратор базы данных», где среди обязательных пунктов указала всего три: знание SQL, любого языка программирования и наличие средне-специального или высшего образования.

Первым откликнувшимся соискателем была девушка, к резюме которой было приложено фото, где она делает губки уточкой. Резюме называлось «Менеджер», среди ключевых навыков было указано «уверенный пользователь ПК». Образование — экономическое и соответствующий опыт работы. Это было даже забавно. Поначалу.

Затем появился следующий отклик. Девушка, которая до этого работала в стоматологии администратором на ресепшне, решила, что она легко сможет быть и администратором базы данных (ресепшн, база данных — какая разница?). С уверенными знания Excel, PowerPoint и образованием инженера-энергетика.

Потом было ещё несколько откликов таких же администраторов, менеджеров, мерчендайзеров, секретарей. Шутка стала какой-то бородатой и несмешной.

Среди всего этого разнообразия было только три более-менее адекватных отклика: от пенсионерки — программиста на 1С, от девушки с неоконченным высшим и юноши с запросом по зарплате втрое большим, чем было указано в нашей вакансии. Юноша даже приходил собеседоваться, но количество обязанностей с уровнем зарплаты никак не скоррелировало, и он отказался.

Между тем в дело вступила тяжёлая артиллерия. Наша специалистка по кадрам дала объявление в газету: «Требуется технический специалист». Нам стали звонить начинающие слесари и электрики. За одного юношу позвонила мама и слёзно просила прособеседовать сыночку. Деточке было 19, он окончил техникум и на мой вопрос о том, что он, собственно, знает и умеет, он ответил: «Word и Excel!»

В общем, я уже неделю работаю в другом месте, а замену мне так и не нашли. А я сделала для себя вывод: если нужен компьютерщик любой направленности — вакансию надо называть «программист». А 95% населения… ну, вы в курсе, да?